Teambuilding reușit, angajati fericiți !

Teambuilding reușit, angajati fericiți !

Parte din beneficiile acordate de companie, teambuilding-urile sunt de fapt "punți de cunoaștere" între angajati. Datorită lor, oamenii se descoperă reciproc, își dezvăluie pasiunile, interesele, ce se ascunde dincolo de masca profesionala. Ținute cu regularitate, ele contribuie la satisfacerea nevoii de apartenenta la grup a angajaților, crearea acelui sentiment de "familie" nu doar acasă, ci [...]

Top articole 2017

Top articole 2017

La sfârșit de an se fac bilanțuri si se consemnează cat de bun a fost anul respectiv. Eu va doresc sa nu va uitați in urma, sa nu aveți un reper in 2017 oricât de bun ar fi fost, ci cu speranță spre 2018, cu planuri, idei si proiecte noi, resetati-va daca puteți și luati-o [...]

De ce sa avem salarii variabile in HR

De ce sa avem salarii variabile in HR

Cei de la HR Hub au publicat un studiu salarial extrem de interesant in zona de HR. Potrivit acestui studiu, un junior recruiter, cu 1 pana la 3 ani de experiență ar putea primi de la angajator un salariu cuprins intre 1500 ron si 3500 ron, similar cu un generalist HR, si la un nivel senior [...]

HR is really funny

You can tell about Human Resources field that is complex, is for open-minded people, is always a challenge to adapt to market conditions, to implement changes or to take though decisions. But is also funny - it depends on your personality to see the humour in each situation, either as employee or employer:    

Joburile viitorului

Deseori, când eram mică, primeam întrebarea - "Ce vrei să te faci când vei fi mare?" La momentul acela, voiam să fiu doctor pentru că voiam să ajut oamenii. Mai târziu, am descoperit că există și alte moduri de a ajuta, care nu implică sânge, răni și alte suferințe fizice, prea greu de suportat pentru [...]