Citești in: 2 minuteEighteen years old and many dreams, a bag of confidence and labour market waits for you. You experience first emotions of a job interview, first „never call back” and first rejections. You want to provide best arguments for the dream job you desired but it i something you cant compete with:EXPERIENCE. Usually...Continue reading
Citești in: 3 minuteSchimbarea este deseori un proces anevoios și mai puțin plăcut pentru membrii unei companii, cu atât mai mult când intervine și factorul digital. Cumva digitalizarea produce schimbări și la nivel de cultură organizațională pentru că modifică modul de relaționare între colegi, scade media de vârstă pentru membrii echipelor și reorganizează poziții. Ceea...Continue reading
Citești in: 3 minuteStăteam pe o bancă în parc si in fața mea un copilaș mânca un sandviș. Vine un băiețel, se așază lângă el pe bancă si in loc de „Bună” il roagă sa îi dea si lui un sandviș. Cel dintâi se uită mirat și îi răspunde – „Dar ție mama ta nu...Continue reading
Citești in: 2 minuteS-a prezentat la interviu o doamna la 37 de ani, foarte plăcută ca înfățișare, îngrijită, punctuală și dornică să revină în câmpul muncii, pentru o poziție din domeniul medical. Dumneaei nu mai activase de 7 ani in domeniu, în ultimii 2 ani dedicându-se creșterii copilului și ceilalți 5 profesând în altă arie,...Continue reading
Citești in: 3 minuteLa un moment dat discutam cu o prietena despre feedback-ul la interviuri si cum uita multi angajatori sa il ofere si ajungem cu discuția la „job hoppers”, adică acei candidati care stau destul de puțin intr-o companie si schimbă des locurile de munca. Contextul era urmatorul – cum sa oferi feedback unui...Continue reading
Citești in: 3 minuteUndeva prin secolul XV regele dă o petrecere la palat și include pe lista de invitați, printre prinți, prințese, inalti demnitari un cerșetor. Îi trimite câteva haine decente și un mesaj scurt – „zâmbești și să spui DA la orice”. De fapt s-a gândit regele că ar fi bine să le ofere...Continue reading
Citești in: 3 minuteNe mirăm destul de des de ce aplică o persoană la mai multe joburi, cu atât mai mult dacă are cât de cât experiență pe oricare dintre ariile pe care aplică. Explicații privind motivația putem găsi de la necesitatea de a-si plăti facturile până la părăsirea locului actual de muncă, din diferite...Continue reading
Citești in: 3 minuteÎn mod uzual la angajare primești spre semnare contractul individual de muncă și fișa de post. Un document îți enumeră drepturi și obligații (contractul individual) iar celălalt în mod structurat îndatoririle, să știi clar cum se divide fiecare leu primit și pentru ca angajatorul să nu își ia amendă între 4000 și...Continue reading
Citești in: 3 minutePentru un singur post adresat celor cu studii superioare, cu cât nivelul de competenta este sau pare mai scazut cu atât creste numărul de candidați înscriși în cursa. Si cum la o vânzare ai cel puțin 4 refuzuri pentru a obține un DA (conform statisticilor menționate in cartea Când cumpărătorul spune nu)...Continue reading